В вашей корзине пока ничего нет.
Банки в США теперь будут искать работодателей, которые платят нелегальным работникам «в конверте».
Минфин США выпустил новые рекомендации для банков: если они видят подозрительные схемы с выплатой зарплат через подставные компании, они должны сообщать об этом властям.
Как обычно работает такая схема?
Компания официально нанимает не работников, а «подрядчика». Этот подрядчик открывает фирму-однодневку, получает деньги якобы за услуги, а потом снимает наличные и раздаёт зарплату рабочим. Никаких payroll taxes, никаких W-2, никаких официальных выплат.
По данным Министерства финансов, только за 2025 год банки уже сообщили о подозрительных операциях более чем на $2,5 миллиарда.
Особое внимание сейчас уделяется строительству, сельскому хозяйству, гостиничному бизнесу и домашнему персоналу.
Но есть ещё один важный момент.
Многие думают, что, если открыть LLC, получить ITIN и работать через неё, государство ничего не увидит. На практике всё наоборот: именно банковские транзакции становятся главным источником информации для государства.
Если вы ведёте бизнес честно и оформляете подрядчиков правильно, для вас ничего не меняется.
А вот схемы с фиктивными компаниями, выплатами наличными и «бумажными» субподрядчиками становятся всё более рискованными.
И, пожалуй, главный вывод из этой новости такой:
В США можно спорить с налоговой.
Можно договариваться с налоговой.
Но рассчитывать на то, что банк ничего не заметит, становится всё сложнее.
Сегодня прозрачность финансовых операций становится не выбором, а новой реальностью бизнеса в США.
To provide the best experiences, we use technologies like cookies to store and/or access device information. Consenting to these technologies will allow us to process data such as browsing behavior or unique IDs on this site. Not consenting or withdrawing consent, may adversely affect certain features and functions.
Manage your preferences for different types of cookies and tracking technologies.
Essential for site navigation, security, session handling, and member sign-in. Cannot be switched off.
Enables the website to remember information that changes how the site behaves or looks (e.g. language or region).
Helps us understand how visitors interact with courses and pages to measure performance and improve experience (e.g. Google Analytics).
Used to display relevant ads, track conversion effectiveness, and enable social media features (e.g. Meta Pixel, Google Ads).